（一）建章立制，明确职责。嘉陵街道纪工委紧盯重点领域和关键环节，协助党工委建立健全内部管理规章制度，推动主体责任落实到位。明确纪工委成员职责分工，具体措施及工作要求，同时开展业务培训，提高发现问题的能力和水平，推动监督触角逐步延伸。

（二）加强学习，提升能力。通过召开专题会议、开展集中培训、鼓励个人自学等方式，化被动为主动。同时由街道纪工委书记带头，结合自身工作经历，总结学习审查调查流程、线索摸排方向、谈话技巧、办案方法等实战经验，促进提升街道纪检干部业务能力。

（三）监督执纪，强化落实。对机关干部上下班纪律、疫情防控、森林防火、创文创卫等重点工作，进一步加强日常监督，履行监督责任，排查、收集、处理违规违纪问题，及时向上级部门报告阶段性工作开展情况，听取业务指导，提高工作质效。