（一）强化教育培训。邀请教育专家、师德楷模，围绕教育法律法规、职业道德准则等内容，开展专题培训，学习新时代师德规范内涵。搭建线上学习平台，组织教师自主学习，用时，定期举办集中培训、专题研讨、演讲比赛等活动，让教师深刻认识师德师风建设重要性，将规范内化为行为准则，从思想根源筑牢防线，提高教师队伍整体素养。

（二）完善监督机制。畅通监督渠道，设立举报电话、邮箱与信箱，接受社会各界监督，对反映的问题及时调查核实。学校成立专项监督小组，日常监督教师教学行为，将师德师风建设纳入学校年度考核。建立问题通报制度，公开查实的失范行为，警示教师廉洁、规范执教。

（三）树立先进典型。 利用学校宣传栏、公众号等平台，广泛传播楷模故事，宣传身边典型。挖掘身边激励教师见贤思齐，努力成为“四有”好老师，营造崇尚、弘扬师德的良好氛围。