（一）建强专班聚合力，三级联动提效率。成立专项工作专班，健全“日督促、周报告、月调度”工作机制，以制度化推动责任落实；打通区、乡（镇）、村（社区）三级联动链条，以层级协同破解推进难题；明确各环节责任主体，以分工协作提升工作效能，确保劳务服务平台建设各项任务有序推进。

（二）创新宣传拓渠道，多维覆盖强知晓。以“集中宣讲”强精准，面向乡镇干部、劳务经纪人、雇主代表开展专题解读，确保关键群体懂政策。以“流动宣讲”沉基层，组建宣讲团深入田间地头开展现场教学，确保群众会操作。以“线上宣传”广扩散，通过公众号、短视频推送政策内容，确保信息传到位。累计下沉村（社区）110余次，发放资料7000余份，发布公众号内容16期，有效提升政策知晓度与平台使用率。

（三）强化支撑优服务，精准管控见成效。开展平台操作专项培训，建立问题快速响应机制，及时解决使用障碍。动态跟踪社员入驻、雇主注册、派工数量、保费缴纳等核心指标，精准掌握工作进度。根据监测数据调整工作方法，推动服务质效持续改善。截至9月，平台累计入驻社员3.6万余人、雇主1734家、劳务经纪人183人，完成派工3.08万余人次，带动劳务收入291.97万元。