（1）健全组织体系。成立以乡主要领导任组长，分管领导任副组长，团委、妇联、组织等7个部门负责人为成员的关心下一代工作领导小组。同时，加强村关工委组织建设，村级关工委主任由支部书记担任，并配备4名委员。

（2）壮大“五老”队伍。通过“组建、管理、服务”三举措，扎实整合我乡“五老”资源，切实发挥“五老”作用，动员30余名农村“五老人员”组建关工委志愿服务队伍，积极配合乡关工委工作。目前，每行政村已配备2-3个“五老”工作人员。

（3）抓实帮教工作。定期开展辖区困境留守儿童排查，掌握困难青少年底数，做到底数清、情况明。提升了凤凰、曙光等5个村室内外文体活动场所，设置图书阅览室、书画室等功能室，由乡关工委牵头，组织文化站、社事办、团委、妇联联合开展留守儿童关爱行动，开展文艺汇演、送教上门、研学体验等各类活动20余次，开展贫困资助行动7次，送教上门4人，帮助家庭困难的5名大学新生圆“大学梦”。