一是以“网格管理”落实日常监管。充分发挥社区民警、物业人员、出租屋房东等群众人熟、地熟、情况熟的优势，建立起以派出所管理为主体，以社区街道、涉外单位等管理为纽带的联动管控网络，不断增强管理合力，实现当地百姓配合小区物业、小区物业配合社区街道、社区街道配合派出所民警的常态管理方式。

二是以“滴灌培训”强化管理服务。树立管理与服务并重的理念，每季度采取集中培训和上门指导等方式，对全区涉外单位、酒店外管联络员进行培训指导。针对酒店前台登记人员流动性较大的情况，编写《酒店外国人临住指南》，帮助前台登记人员迅速掌握涉外人员登记流程，提高酒店服务水平和效率。

三是以“走访交流”密切警民关系。通过走访5家涉外人员学校，向涉外人员及时宣传国家相关政策、法规，实时掌握了解人员动向、需求及生活状态，及时完善更新人员管理台账，做到底数清、台账细、动态明，同时温馨提醒涉外人员加强安全防范，从源头上预防和杜绝涉外案事件的发生，保障涉外环境持续稳定。