一是精心组织。为促进辖区民营企业高质量发展，街道联合区人社局等单位筹办招聘会，会前积极开展走访活动，通过点对点政策宣讲、听取企业意见和建议，广泛获取企业招聘需求、意向，现场组织用工单位67家，提供岗位1100个以上。

二是大力宣传。通过“嘉陵发布”微信公众号、居民微信群等媒介广泛宣传招聘会详细信息，提高居民知晓率，同时通过前期走访调查收集社区居民求职意向，登记有求职意愿人员约300余人，并在招聘会开场前及时通知求职者前往参加。

三是用心服务。成立招聘会服务小队，由便民服务中心主任任组长，组织10名工作人员全天候服务，通过了解求职人员需求，帮助其匹配合适岗位，同时设立政策咨询台，现场解答就业创业、劳动权益维护等政策。